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Unternehmensbeschreibung:

Wir sind eine werteorientierte, innovative psychosomatische und somatische Klinikgruppe mit Hauptsitz in Bad Kissingen. Wir leben eine ausgeprägte Patienten- und Mitarbeiterorientierung und wurden mehrfach ausgezeichnet. In 9 Kliniken an 5 Standorten beschäftigen wir ca. 985 Mitarbeitende.

Für das Personalmanagement suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Kollegin oder Kollegen in Teilzeit (maximal 20 Stunden pro Woche) am Standort Bad Kissingen.

So bringen Sie sich bei uns ein:

  • Ansprechpartner für den monatlichen Sachbezug und dessen Umsetzung
  • Verantwortung für die Pflege und Aktualisierung der Mitarbeiterbroschüre sowie unserer Mitarbeiterangebote und betrieblichen Leistungen
  • Organisation der 2-wöchigen Kinderferienbetreuung und des Kindermitbringtags
  • Unterstützung im Personalmarketing
  • Mitwirkung an verschiedenen HR-Projekten
  • Unterstützung bei der Durchführung von Mitarbeiterbefragungen

Das bringen Sie mit – und bereichern damit unsere werteorientierte Unternehmenskultur:

  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
  • Erste Erfahrung im Personalmanagement wünschenswert von Vorteil, jedoch keine Voraussetzung
  • Freude an der kreativen Zusammenarbeit sowohl im eigenen Team als auch mit Mitarbeitenden und Führungskräften
  • Kommunikationsstarke, mitarbeiterorientierte und serviceorientierte Persönlichkeit, die offen für unsere einzigartige Unternehmenskultur ist, für die wir bereits mehrfach ausgezeichnet wurden
  • Gute Kenntnisse in den erforderlichen EDV-Programmen (Word, Excel, PowerPoint, Outlook, idealerweise in Sage)

Das macht Ihren Arbeitsplatz bei uns besonders (er)lebenswert:

  • Ein Team, das zusammenhält und sich gut unterstützt
  • Spannende und vielseitige Aufgaben, die den Arbeitsalltag abwechslungsreich gestalten
  • Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit und mobiles Arbeiten), damit nach dem Job noch genug Zeit für Familie und Freizeit bleibt 
  • Anspruch auf attraktive betriebliche Leistungen (u. a. Tankgutscheine, betriebliche Altersvorsorge und Zuschüsse für Krankheitsleistungen)
  • Unsere einmaligen Caring-Angebote (u. a. Massage während der Arbeitszeit)
  • Neben 30 Tagen Jahresurlaub, weitere 10 Tage Fortbildungsurlaub
  • Eine lebendige und kooperative Unternehmenskultur, in der jede Stimme zählt

Kontakt

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Sophia Liebst
Stellv. Bereichsleitung Personalmanagement
0971 84-4011